F.A.Q
Beberapa pertanyaan umum mengenai PMSM Indonesia.
Apa itu PMSM?
PMSM Indonesia merupakan asosiasi yang fokus terhadap pengelolaan dan pengembangan sumber daya manusia Indonesia yang dihimpun dalam suatu organisasi sehingga tercipta satu organisasi profesi manajemen sumber daya manusia yang lebih kuat dan efektif.
Apakah kepanjangan PMSM?
Perhimpunan Manajemen Sumberdaya Manusia
Kenapa PMSM didirikan?
PMSM Indonesia merupakan merger/penggabungan yang disahkan pada Musyawarah Nasional antara dua organisasi yaitu Asosiasi Pengembangan Sumber Daya Manusia Indonesia (APSDM) dan Asosiasi Manajemen Sumber Daya Manusia (AMSM). Penggabungan ini dianggap efektif karena dianggap perlu untuk mendukung visi dan misi kedua asosiasi profesi tersebut.
Apakah visi dan misi PMSM?
Visi : Diakui sebagai organisasi manajemen sumber daya manusia kelas dunia.
Misi : Mendorong peningkatan kompetensi professional praktisi manajemen sumber daya manusia agar dapat diakui di tingkat internasional.
Apakah PMSM adalah organisasi profesi resmi yang diakui oleh Pemerintah?
Ya, berdasarkan Keputusan Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia Nomor AHU-0050616.AH.01.07.Tahun 2016.
Jika iya, sejauh mana keterlibatan PMSM dalam penentuan kebijakan pemerintah berkaitan dengan ketenagakerjaan atau profesi MSDM?
PMSM merupakan organisasi sebgai mitra strategis Kementrian Ketenagakerjaan. contoh program SKKNI.
Apa saja program kerja PMSM secara umum?
Seminar, gathering, coaching dan mentoring, workshop.
Apakah program kerja khusus PMSM tahun 2022 ini?
Data Analytic Workshop dan PMSM Millennials New Blood Mentoring.
Untuk menjadi anggota PMSM harus dari perusahaan atau bisa dari individual?
Individu/perorangan dapat menjadi anggota PMSM Indonesia. Keanggotaan PMSM Indonesia terdapat dua kategori, yaitu perusahaan dan individu.
Bagaimana proses menjadi anggota PMSM baik dari perusahaan atau individual?
Untuk menjadi anggota PMSM, calon angggota hanya perlu mengisi formulir pada halaman berikut https://bit.ly/daftaranggotaperusahaanpmsm (untuk keanggotaan perusahaan) dan https://bit.ly/daftaranggotaindividupmsm (untuk keanggotaan individu).
Apakah keanggotaan dibagi menjadi beberapa kategori? Jika iya, apa saja dan apa perbedaannya?
Bisa dilihat detail di sini.
Apakah PMSM hanya untuk organisasi dan individu yang berdomisili di Jabodetabek?
Tidak, anggota PMSM bisa dari berbagai daerah.
Apakah PMSM menerima keanggotaan lintas daerah? Misal saya tinggal di Surabaya, lalu bekerja di Jakarta selama dua bulan. Apakah saya mendapatkan hak yang sama?
Bisa. PMSM saat ini memiliki perwakilan daerah yaitu Jawa Barat, Jawa Tengah, Yogyakarta, Jawa Timur, Bali, dan Makassar. Namun untuk kegiatan PMSM pusat mayoritas lokasi di Jakarta.
Apa saja kegiatan unggulan PMSM?
HR Meet and Talk, HR Director Breakfast Meeting, IR Workshop, Predictive Analytics Workshop, PMSM Millennials Hangout, PMSM Millennials Goes to Campus dan PMSM Millennials New Blood Mentoring.
Apakah PMSM memiliki program pendampingan pada organisasi/perusahaan?
Ada. Khusus untuk anggota perusahaan PMSM Indonesia mendapatkan keuntungan sesi mentoring dengan topik Human Capital dan Industrial Workshop.
Apakah PMSM memiliki program untuk peningkatan kualitas kerja bagi perseorangan?
Ada. Untuk saat ini program yang sedang aktif berjalan untuk perorangan adalah Predictive Analytics Workshop.
Apa benefit (keuntungan) yang didapat jika saya menjadi anggota PMSM?
Dapat dibaca detail di sini.
Apa yang membedakan PMSM dengan komunitas MSDM atau HR yang lainnya?
PMSM Indonesia merupakan organisasi HR resmi di Indonesia dan menjadi mitra strategis kemenaker dengan pengurus yang berasal dari expertise HR.
Note: Last update 28 Juli 2022. Approved by pengurus inti saat ini. Akan diupdate berkala.